Les missions facultatives

  • Le service de remplacement pour aider les collectivités à faire face à l’absence de leur personnel momentanément indisponible ou lors d’un surcroît de travail.

  • L'expertise statutaire de la Fonction Publique Territoriale

  • L’information et la documentation (renseignement téléphonique, envoi de documentation).

  • La transmission des arrêtés d’avancement, de reclassement et autres actes relatifs à la carrière

  • Le partenariat avec la CNRACL (Caisse Nationale de Retraite des Agents des Collectivités Locales).

  • La participation à des actions de formation (hygiène et sécurité) et à l'élaboration des plans de formation pour les petites collectivités, en partenariat avec le C.N.F.P.T.

  • L’aide à l’insertion ou au maintien dans l’emploi des personnes handicapées

  • Le développement de l’apprentissage aménagé

  • L'hygiène et la sécurité

  • L'assurance statutaire

  • Le conseil en organisation