Le portail « Données sociales », outil des centres de gestion pour la saisie des données du rapport social unique (RSU) a été mise à jour pour la collecte des RSU 2025.
Pour rappel, le RSU est une obligation réglementaire. L’ensemble des collectivités et des établissements publics doivent s’acquitter de cette obligation et ce quelle que soit leur taille.
Au-delà de permettre la publication des statistiques départementales sur un certain nombre de thématiques (l’emploi, la rémunération, la santé et sécurité, la formation…), renseigner votre RSU permet également d’obtenir une photographie précise de votre structure, celle-ci peut s’avérer un véritable outil d’aide à la décision. Le RSU est aussi particulièrement utile en termes de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, dans une période où recruter/remplacer un agent est parfois compliqué… anticiper peut être une solution efficace.
Grâce au RSU, vous pouvez entre autres choses :
- Comparer les données de la collectivités aux données d’un échantillon de collectivités de même strate ;
- Générer des synthèses qui permettront d’orienter et définir les politiques RH (lignes directrices de gestion, risques psychosociaux, handicap, égalité professionnelle…).
- Obtenir l’index égalité femme/homme (obligation pour les collectivités de + de 40 000 habitants - décret 2024-802 du 13/07/2024)
Parce que cette démarche peut sembler complexe, le CdG62 est à vos côtés pour vous accompagner.
Afin de mieux comprendre l'outil et ses nouveautés, l'Observatoire Régional des Hauts-de-France vous propose un webinaire avec au programme :
- Le RSU, pour quoi faire ?
- Bref rappel de la réglementation,
- Présentation de l'interface du portail « Données sociales »,
- Conseils pratiques pour valoriser efficacement vos données,
- Échange interactif : session de questions/réponses.
À l’issue de ce webinaire, vous maîtriserez l'application et disposerez de toutes les clés pour réussir votre collecte de données.
Inscription en ligne (Source : webikeo.fr)
Ce webinaire est réalisé en collaboration avec les 5 centres de gestion des Hauts-de-France (CDG 02, CDG 59, CDG 60, CDG 62, CDG 80) à destination de toutes les collectivités & établissements publics de la région Hauts-de-France.
Pour en savoir plus : Consultez le document récapitulatif sur le RSU
Triptyque - Le Rapport Social Unique (RSU)
Pour saisir vos données : Accédez au portail « Données sociales »
Portail données sociales des centres de gestion (Source : donnees-sociales.fr)
Pour être accompagné, consultez notre page « Contact »